| 问题 | 工伤认定后个人的职业发展会受到影响吗？ |
| 释义 | 法律分析：工伤认定后，个人的职业发展可能会受到影响。根据国家相关法律法规，工伤认定主要是为了保障工伤员工的合法权益，确定工伤程度和赔偿标准。然而，由于工伤认定结果对于工伤员工的职业记录有一定影响，可能会对其未来职业发展产生一定影响。 法律依据： 1. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条 规定：用人单位发生下列情形之一的，劳动合同可以解除：(八)员工被确认患职业病或者因工负伤丧失劳动能力的； 2. 《事业单位工伤保险暂行办法》第十三条 规定：工伤人员在与用人单位解除或终止劳动合同或劳务合同之日起二年内，享受工伤保险待遇期间，单位不得解除或终止其劳动合同或劳务合同； 3. 《最高人民法院关于审理工伤保险案件适用法律若干问题的解释》第十二条 规定：用人单位不得因工伤认定对工伤人员进行降薪、降级、调离本岗位、解除劳动关系等不利处理。 因此，工伤认定结果会对工伤员工的职业发展产生影响，如可能面临解除劳动合同、不能被调离本岗位等不利处理。 |
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