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问题	试用期未提前三天被扣工资 -法律知识
释义	法律分析：试用期辞职没有提前三天扣多少钱在法律上没有明确规定，劳动者违规解除劳动合同，给用人单位造成损失才承担赔偿责任，否则不存在赔偿的说法。可以打电话到当地劳动执法监察大队投诉，单位的做法属于无理克扣劳动者工资，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件。只要付出劳动，就可以取得报酬，任何人不得剥夺劳动者取得劳动报酬的权利。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十一条劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
随便看	继子女对后妈有赡养义务嘛抗辩权人行使抗辩权的条件有哪些？抗辩权与形成权的分别有哪些? 权利障碍抗辩与抗辩权之间有何关系？可抗辩权是什么意思,有什么法律依据请求权和抗辩权的关系是不是对立的? 暖气如何补偿，拆迁，谢谢请回答废旧煤气管道可以拆除吗 -法律知识废标要员工承担吗 -劳动合同进厂是否有返费规定？如何进行处罚？废标要员工承担吗？投标废标怎么处置员工废标要员工承担吗？投标废标怎么处罚员工租车5000元以下车损免赔购买吗 -法律知识租的车出了车祸自己要赔偿吗人过世后社保如何处理？驾驶人肇事逃逸致人死亡判几年驾驶人逃逸致人死亡判多少年交通事故逃逸致人死亡一般判几年? 肇事逃逸致一人死亡判多少年交通事故逃逸致人死亡判多久交通事故致人死亡后逃逸判多少年交通事故逃逸致人死亡的判处多少年交通逃逸致人死亡判处几年 theory of patterned causation theory of personality liability theory of playing up pornography theory of political causes of crime theory of power politics theory of preservation of death penalty theory of principles of choice theory of prior condition theory of probability of anticipation theory of proximate completion theory of proximate connection theory of psychological liability theory of public interests theory of public servant theory of punishment theory of punition theory of punitive functions theory of reasonable crime theory of recognizing guiltlessness theory of reformative punishment theory of relationship in rem theory of relative causation of objectivity theory of relative causation of subjectivity theory of relative rise of crime theory of relativism on criminal punishment

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