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问题
劳动关系先于劳动合同该怎样办
释义
根据《劳动合同法》第八十二条的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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不受约束的合约
不受约束的自由
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不受阻碍通过
不熟练工人
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不溯及主义
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不溯既往原则
不诉诸武力
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不特定判决
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不同国家的裁判管辖关系中的诉讼系属
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更新时间:2026/1/20 11:43:45