| 释义 |
法律分析：渎职行为的责任主体包括公职人员和单位。
法律依据：
1.《中华人民共和国行政机关公务员法》第二十二条：“公务员应当严格遵守法律、法规和国家有关规定，忠于职守，勤勉尽责，履行职责，保守国家秘密，对工作上知悉的国家秘密、商业秘密或者个人隐私予以保密。”
2.《中华人民共和国行政机关公务员法》第三十条：“公务员有下列情形之一的，应当给予纪律处分：……（四）不履行职责，渎职失职，致使工作任务不能完成或者直接引起损失的；”
3.《中华人民共和国治安管理处罚法》第三十三条：“单位违反治安管理规定，情节较轻的，由公安机关责令改正，并可以处以警告或者五千元以下罚款；情节较重的，处五千元以上五万元以下罚款；情节严重的，可以处以五万元以上十万元以下罚款。”
4.《中华人民共和国刑法》第三百九十九条：“国家机关工作人员滥用职权、玩忽职守或者徇私舞弊，致使公共财产或者国家利益遭受重大损失的，依照本法有关规定追究刑事责任。”
因此，公职人员和单位都应当承担渎职行为所造成的责任。公职人员应当遵守法律法规和职责要求，勤勉尽责，履行职责；单位应当对员工进行管理和监督，确保工作的顺利进行。如果因为渎职行为而造成损失，公职人员和单位都应当承担相应的法律责任。
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