劳务派遣人员工伤事故处理程序是什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务派遣人员工伤事故处理程序是什么
释义	被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的，劳务派遣单位应当依法申请工伤认定，用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。劳务派遣单位承担工伤保险责任，但可以与用工单位约定补偿办法。法律依据《劳务派遣暂行规定》第十条
随便看	宿州市埇桥区最新产假时间有多少天宿州市桥区女职工产假可以休息多长时间？宿州市界首市生孩子产假的休息时间有多久宿州市萧县劳动者产假是怎样的宿州市泗县生孩子产假的休息时间有多久宿州市萧县产假最新规定是什么安徽省宿州市萧县职工产假休息多久宿州市埇桥区女职工产假可以休息多长时间？江苏省宿迁市产假多少天宿州市桥区女职工产假可以休息多长时间？宿州市萧县产假法律法规怎么规定的宿州市埇桥区女职工产假可以休息多长时间宿州市陪产假有多少天宿迁市产假多少天宿迁市宿城区正常情况产假有多少天宿州市埇桥区女职工产假可以休息多长时间宿迁市宿城区产假的休息时间是怎么规定的宿迁市泗阳县产假的法律规定多少天宿迁市泗阳县产假的法律规定多少天？宿迁市宿城区产假法律法规怎么规定的安庆市宿松县产假的法律规定多少天安徽省宿州市界首市劳动者产假是怎样的丧假包括周六周日么丧假是不是含周末呢？ 2023年丧假碰到星期六星期天应该怎么算纯正身份犯纯正主义纯租金戳记戳伤辞呈辞谍辞任国书辞任国书答复书辞退辞职辞职书辞职通知辞职通知书慈善慈善法人团体慈善公益和信托慈善基金慈善基金的官方受托人慈善机关慈善事务署慈善事业减税慈善事业免责慈善事业遗赠慈善土地官方受托人

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。