| 释义 |
一、
工伤认定：
1、《工伤认定申请表》；
2、受伤害职工的身份证明；
3、医疗诊断证明书或职业病诊断(鉴定)证明书；
4、职工受伤害或者诊断患职业病时与用人单位之间的劳动、聘用合同或者其他存在人事、劳动关系的证明。
5、其中有下列情形之一的，还应当分别提交相应证明材料：
（1）职工死亡的，提交死亡证明；
（2）因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；
（3）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；
（4）上下班途中受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当提交公安交管部门、铁道等法律、法规授权部门的责任认定文件或人民法院判决书。
（5）突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明或其他有关证明；
（6）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明
（7）属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认文书。
6、用人单位确因特殊情况不能按时提出申请的，应当自事故伤害发生之日起30日内向有管辖权的人力社保行政部提交《延期申报工伤认定申请表》（一式三份，表样见附件）。
二、劳动能力鉴定
1、《工伤劳动能力鉴定申请表》；
2、认定工伤决定书复印件；
3、被鉴定人身份证明复印件；
4、被鉴定人近期一寸免冠照片4张；
5、完整有效的病历、诊断证明、相关检查报告等医学材料复印件（职业病需提供职业诊断证明书）；
6、申请再次鉴定的，须提交初次鉴定的结论书、伤残证、结论通知书；
7、根据不同鉴定类别及种类劳鉴会需要的其他相关材料。
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