| 释义 |
法律主观：
最低工资的标准，会根据每年的社会经济情况以及其他原因，每年或者几年进行调整。一、上海最低工资标准上海最低工资标准从4月1日起将上调从2300元调整到2420元。从市人力资源和社会保障局了解到，本市将从2018年4月1日起调整最低工资标准。月最低工资标准从2300元调整到2420元，增加120元;小时最低工资标准从20元调整到21元。市人社局介绍，月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者，在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的，用人单位支付的月工资不能低于月最低工资标准。需要说明的是，本市月最低工资标准不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金，应由用人单位另行支付。劳动者延长工作时间的加班费，中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴，伙食补贴、上下班交通补贴、住房补贴也不作为月最低工资标准的组成部分，由用人单位另行支付。小时最低工资标准适用于非全日制就业的劳动者，不包含劳动者个人和单位依法缴纳的社会保险费。在调整最低工资标准时，主要考虑城镇低收入家庭基本生活费用支出、城镇居民消费价格指数、职工平均工资、经济发展水平、企业人工成本等因素，既尽最大可能增强低收入劳动者的获得感，又充分考虑当前经济环境下企业的承受能力，兼顾了企业和劳动者双方的利益。据了解，本市其它民生保障待遇标准方案也将于本月底出台。二、上海近几年最低工资2017年上海最低工资标准：2300元；2016年上海最低工资标准：2190元；2015年上海最低工资标准：2020元；2014年上海最低工资标准：1820元；2013年上海最低工资标准：1620元；2012年上海最低工资标准：1450元；2011年上海最低工资标准：1280元；2010年上海最低工资标准：1120元。
法律客观：
《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。 《中华人民共和国劳动法》第九十一条第三项 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
|