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试用期有劳动合同吗
释义
有。试用期不签合同属于违法的行为,按《劳动合同法》规定,员工入职一个月内,用人单位就应与劳动者签订合同的。超过一个月未签合同的,劳动者可以主张二倍工资的赔偿。
法律依据:《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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act of harassing
act of helping oneself
act of hostility
act of humiliating women
act of identifying fetal sex for other than medical needs
act of impairing commodity prices
act of impairing disaster relief
act of impairing drinking water
act of imposing fines
act of imposture
act of inciting
act of inciting public abomination
act of inflicting injury to the self
act of insolvency
act of instigating
act of insubordination
act of insulting
act of intention
act of interference
act of intervention
act of intimidation
act of invasion of business secrets
act of investigation
act of issuing dud checks
act of jeopardizing business secrets
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更新时间:2026/5/22 9:18:48