被打了有证据怎么处理？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	被打了有证据怎么处理？
释义	律师解析：不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。【法律依据】：《女职工劳动保护规定》第四条不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资。
随便看	合伙公司什么情况下会解散什么情况下解散合伙企业合伙企业什么情况下应该解散合伙企业解散如何分配合伙企业解散后如何分配合伙企业在哪些情形下可以解散？合伙公司哪些情况下会解散合伙公司哪些情况下会解散什么样的情况合伙公司会解散合伙公司什么情况会解散哪些情况下合伙企业解散? 合伙公司哪些情况下会解散合伙公司什么情况会解散合伙公司什么情况下会解散合伙企业在什么情况下解散合伙人办理企业解散协议内容是什么? 合伙人办理企业解散协议内容是什么合伙协议的解除条件解除合伙协议,怎么清算订立合伙合同怎样解除合同合伙解散的法律法规合伙企业解散的流程步骤合伙协议解除的情况有哪些合伙协议终止协议书范本 -合同解除公司如何协议解散消费者行政案件消费者租用消费者组织消费资料消耗消耗定额消耗性资产消极消极保证消极报复消极冲突消极代理消极怠工消极担保消极担保条款消极道德心理品质消极的财产消极的地役权消极的法律行为消极的犯罪消极的共同诉讼消极的确认之诉消极的诉讼理由消极的诉讼事实消极的行为

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。