试用期最长可以多久-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期最长可以多久
释义	法律分析：试用期期限最长是6个月。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
随便看	赌博算违法吗 2023年赌博上下分的犯法吗赌博处罚标准2023年 2023年赌博被罚款属于什么处罚 2023年版赌场犯罪量刑标准 2023年参与赌博违法认定规定 2023年赌博判定规定 2023年以赌博为业会被处罚吗赌场打架斗殴怎么判赌博罪罚款一般罚多少涉黄拘留24小时有涉黄吗 7月1日过后扫黄会结束了吗 -法律知识微信涉黄活动将受到法律制裁吗？全民彩票网合法吗 -法律知识春节期间打牌娱乐违法吗专家解读 2023赌博具体行政处罚标准 2023赌博具体行政处罚标准 2023赌博具体处罚标准 2023赌博治安处罚标准条款有哪些 2023赌博治安处罚标准条款有哪些 2023赌博行政处罚标准 2023赌博的治安处罚标准是什么 2023赌博行政处罚标准剧本杀的剧本著作权归属如何确定我想问一下今年自贡市高铁占地补偿标准什一税法庭食利人食品工业行政管理部门食品广告管理食品及药物违法罪食品卫生食品卫生法食品卫生管理食品卫生监督食品卫生监督机构食品卫生行政处罚食品卫生行政诉讼食品卫生行政主管部门食品污染物食物中毒食盐批发许可证食盐专卖食盐准运证实产实产代管人实产担保实产负担实产诉讼实产诉讼开始令实产遗赠

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。