劳务派遣工辞职流程是怎样的？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳务派遣工辞职流程是怎样的？
释义	法律分析：根据劳动法及劳务派遣的规定，劳务派遣工辞职需要提前三十天，通过书面通知形式告知劳务派遣单位而不需要派遣单位或用工单位的批准许可就可以解除劳动关系。如果是尚在试用期内，则提前3天告知就可以了。劳务派遣单位会把辞职情况告诉用工单位。若劳务派遣单位或用工单位出现强迫劳动等行为，可以随时提出辞职。法律依据：《劳务派遣暂行规定》第十四条：被派遣劳动者提前30日以书面形式通知劳务派遣单位，可以解除劳动合同。被派遣劳动者在试用期内提前3日通知劳务派遣单位，可以解除劳动合同。劳务派遣单位应当将被派遣劳动者通知解除劳动合同的情况及时告知用工单位。
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