| 释义 |
法律分析：根据我国《工伤保险条例》的规定，工伤保险金包括丧葬补助金，其标准由当地人民政府规定并公布。如果职工因工负伤死亡，单位应当依法向职工的近亲属支付一定数额的丧葬补助金。但是当事人在执行仲裁结果时，应注意以下事项：
1. 仲裁结果是否具有强制执行力，若有，则可强制执行；若无，则需另行采取法律措施；
2. 如对方未履行仲裁结果，可申请强制执行；
3. 如果对方异议申请执行，法院会进行调解，如果调解不成，才进行强制执行。
法律依据：
1. 《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条：职工发生工伤，用人单位应当依法向职工支付工伤保险金；
2. 《中华人民共和国仲裁法》第三十六条、第五十条：仲裁裁决具有强制执行力；如当事人未履行，申请执行时，应提交裁决书正本、执行通知书及相关证据材料等。
|