| 释义 |
公司法有固定分红，公司股东依法享有资产收益权，一般按照实缴的出资比例分取红利，但全体股东可以约定不按照出资比例分取红利。股东分红权作为固有权利，受到侵犯时可以依法向人民法院提起诉讼。
一、分公司有人入股要怎么分配
分公司有人入股的，可以按照入股的比例或者股权占比来分配收益，公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。
但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。
对分公司入股必须是具备法人分公司才可以，没有法人的分公司是不可以入股处理的。
二、技术入股是否有工资?
技术入股可以提出要工资。技术入股的意思相当于是股东，股东可以在公司工作也可以不在公司工作。如果在公司工作拿工资也是正常的，不工作股东只有分红了。《公司法》第三十四条，股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。
三、公司不参加组织经营股东能得到股利么
不参与公司经营一般不会影响股东分红的权利。根据相关法律规定，公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利，股东履行出资义务后，按照实缴的出资比例分取红利。股东不参与公司经营不影响股东权利的行使。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国公司法》第四条
公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。
第三十四条
股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。
|