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假如工厂搬迁员工不想去的话有什么补偿吗 -法律知识
释义
法律分析:
1.公司若在工厂区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。2.若公司搬迁到工厂区域之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第二十六条 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第二十八条 公司应当依照国家有关规定给予经济补偿。补偿额度为,每工作满一年一个月月均工资,不满一年的按一年计算。
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更新时间:2026/2/14 15:07:56