| 问题 | 聘用员工在别处缴纳社保 |
| 释义 | 法律分析：这样是不合法的。，替劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务。在劳动合同中约定不缴纳社会保险的，属于无效条款。用人单位应该依法为公司员工缴纳社保。 法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》第四条 缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。征缴的社会保险费纳入社会保险基金，专款专用，任何单位和个人不得挪用。 |
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