怀孕女职工离职有经济补偿么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	怀孕女职工离职有经济补偿么
释义	怀孕女职工离职是否有经济补偿需要具体分析，如果是怀孕女职工主动提出解除劳动合同，那么根据法律规定，用人单位没有支付经济补偿金的义务；如果不是怀孕女职工主动提出解除劳动合同则有经济补偿。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或音聘用合同。《中华人民共和国劳动合同法》用人单位不能单方解除与怀孕女工的劳动合同。
随便看	普通合同虚假承诺书有效吗？承诺合同有法律效力吗单方承诺合同是否有效请问合同中承诺是否有法律效力？合同履约的承诺有法律效力吗合同之外的书面承诺有效吗单方承诺合同有效吗？承诺书是否具有合同的效力承诺书是否算作合同？合同履约的承诺有效吗假合同和承诺书是否有效？承诺书可以作为合同的效力嘛？要如何理解合同中的承诺? 单方承诺合同也有效吗？合同可以直接承诺吗单方承诺合同有效么？承诺书到底算不算合同承诺书是否具有合同的效力？承诺书是否具有合同的效力？假合同与承诺书是否具有法律效力合同承诺是否有效承诺书是否具有合同的效力乙方承诺法律后果假合同和承诺书的问题合同履约的承诺有效吗 government affairs government agency government agent governmental governmental act governmental action governmental activity governmental activity rule governmental agency governmental agreement governmental behavior governmental body governmental body of industry and commerce administration governmental breach risk governmental controls over exports and imports governmental duties governmental enterprise governmental facility governmental functions governmental immunity governmental immunity 自由占有权自由战士自由主义学说自由酌处权

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