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问题	老板不发工资还要继续上班吗 -法律知识
释义	法律分析：向当地劳动保障监察机构投诉举报或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
随便看	交通法律法规中饮酒驾车一次记几分？打架互殴的治安处罚标准摩托酒驾如何处罚？我周末加班公司说给调休，然后我现在有事想调休公司领导不批怎么办办理车辆报废的流程是什么国际协议如何为法律建设提供帮助以减少走私犯罪？身份证注销了还能用户籍本吗承包农场土地征收会如何给与补偿军人离婚后财产如何分割？现役军人离婚应该怎样分割财产退役军人离婚财产分配是怎样的退伍军人离婚财产怎么分配？法院如何处理离婚财产离婚个人财产应该怎么处理保释的条件是什么取保候审和保释的区别取保候审和保释有什么区别？哪种更适合自己？取保候审跟保释的区别 -取保候审保释需要满足哪些要求保释的条件一般有哪些保释的条件一般有哪些刑事拘留保释的条件是什么中国保释的条件是什么？保释的条件一般有哪些？申请保释的适用条件是什么样的 act of selling of counterfeit currencies act of shifting permanent marks of measurement act of sinking evidence act of smuggling act of snatching act of sovereignty act of starting to perpetrate a crime act of state act of stealing act of stealing military secrets act of stealing numbers of mobile phones act of stealing state secrets act of stowing act of subscribing act of suicide act of suppressing the evidence act of swindling act of taking and carrying away act of taking bribes act of taking the credit card of another as one's own act of terror act of terrorism act of theft act of tie-in sale act of tort

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