网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动者的工资应该如何支付
释义
法律分析:工资支付应当以货币形式、按月、按照用人单位与劳动者约定的数额,支付给劳动者本人,由本人签收。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
简述违法构成的概念及要件 -法律知识
范罪属于哪种违法行为
什么是违法行为和犯罪行为?
违反刑法的行为一定是犯罪吗
违法犯罪的定义 -法律知识
当代中国法律适用的原则 -法律知识
我国有关法律的规定及设想
根据法律规定如何确定?
附则的法律效力是否高于宪法一般条款 -法律效力
法律规定的构成要件与判断依据
依据何种法律原则?
概念、构成要件及法律适用
写作业违法吗,判几年
写作业犯法吗判多少年
违反交通指令有哪些行为
根据我国法律的规定违章操作是指什么(违章停车扣多少分)
法律规定违章的定义
违法和违章 -法律知识
违章和违法 -法律知识
交通违法行为:违规与违法的界限
车间违章操作有哪些 -法律知识
违规买卖股票行政处罚规定是怎样的
擅自发行股票属于哪些违法行为?
非法经营股票罪量刑标准
交通违章有哪些特点?
manpower
manpower services commission
man prisoner
Manslaughter
Manslaughter
manslaughter
manslaughter
manslaughter
manslaughter
manslaughter at the request another
Manslaughter, Involuntary
Manslaughter, Voluntary
manslayer
man's natural right
mantraps
Manu
manual
manual labor
manual laborer
manual of accounts
manual strangulation
manufacture
manufacture brand-name goods
manufactured
manufactured goods
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/9 14:23:51