| 问题 | 入职签订协议注意事项有哪些 |
| 释义 | 律师分析： 入职签订合同注意事项:1、首先熟悉国家劳动法规定;2、试用期工资、转正后的工资应该在合同中写明。3、合同上应该写每个月何时发放工资,企业不能拖欠、拖延职工I资的发放。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 订立书面劳动合同,建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的，当自工之日起一个月内订立书面劳动合同。人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自肛之日起建立。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。