劳务派遣无固定期限合同-合同法律纠纷法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务派遣无固定期限合同
释义	法律分析：派遣工是不可以签订无固定期限的劳动合同。而是由劳务派遣单位依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同。法律依据：《劳务派遣暂行规定》第五条劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同。
随便看	复议前置的三种情形海口营业房契税是多少 -法律知识房产过户具体手续涉及商标侵权怎么办理商标注册侵权怎么处理？办理居住证的材料申请劳动仲裁的法律效应是什么？劳动仲裁的法律效力是什么样的劳动仲裁的法律效果是什么？劳动仲裁的法律效力是什么？劳动争议仲裁的效力劳动仲裁具备法律效力吗劳动仲裁有法律效力嘛？劳动争议仲裁的效力是什么劳动仲裁的法律效力法律问题劳动仲裁调解法律效力劳动争议仲裁裁决的法律效力劳动仲裁有没有法律效力劳动仲裁的法律效力怎么定义劳动仲裁裁决的法律效力是什么？劳动仲裁时效的法律效力是什么？劳动仲裁的法律效应有哪些怎么才可以让劳动仲裁的申请有法规效力？劳动争议仲裁的效力如何劳动仲裁的法律效力 construction project construction project contract construction site construction supervision construction tax construction unit construction value constructive constructive Constructive constructive abandonment constructive blockade constructive compensation system constructive compulsory indecency constructive compulsory rape constructive contempt constructive contract constructive crime constructive delivery constructive desertion constructive dishonor constructive dismissal constructive eviction constructive eviction constructive fraud

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。