| 问题 | 法律规定工伤患者肋骨骨折可获赔偿多少？ |
| 释义 | 工伤肋骨骨折赔偿根据法律规定，金额从1000元到几万元不等。十级伤残意味着伤残者的活动、工作和学习能力受限。伤残者可享受医疗待遇、停工留薪期待遇、一次性伤残补助金等工伤待遇。劳动者可通过填写工伤认定申请表并提交相关证明材料来申请工伤认定。一般情况下，肋骨骨折会被认定为十级伤残。工伤认定完成后，伤残等级将确定，并发放相应的补助金。 法律分析 一、根据法律规定工伤肋骨骨折赔偿多少? 根据法律规定工伤肋骨骨折赔偿1000元至几万元不等。伤残等级分道路交通事故标准和工伤标准，道交标准肋骨骨折构成十级伤残。工伤十级为：肋骨、锁骨、胸骨骨折治愈后无功能障碍构成十级。按照以上均构成十级伤残。十级伤残是伤残等级中的一种等级。根据国务院《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定，伤残的等级分为一级到十级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。 二、十级伤残能的工伤待遇规定是什么? 1、医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。 2、停工留薪期待遇：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。 3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金：标准为十级伤残为7个月的本人工资，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资。 4、劳动合同期满终止，或者以后本人提出解除劳动合同，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金。 三、劳动者提出工伤认定申请的方法是怎样的? 1、提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料： (1)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料; (2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 2、工伤认定申请人提交的申请材料符合要求，属于社会保险行政部门管辖范围且在受理时限内的，社会保险行政部门应当受理。 3、社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定;材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后，应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。 现实生活当中，对于构成伤残等级的情况之下是需要发放一次性补助金，除此之外，由此而产生的医疗费用仍然需要支付。我们国家所规定工伤认定完毕之后，还需要进行工伤等级的确定，一般骨折会被认定为10级伤残程度。 结语 根据法律规定，工伤肋骨骨折的赔偿金额在1000元至几万元之间。根据伤残等级的划分，肋骨骨折通常被认定为十级伤残，即治愈后无功能障碍。对于十级伤残，工伤待遇包括医疗费用报销、停工留薪期待遇、一次性伤残补助金和工伤医疗补助金等。劳动者可以通过填写《工伤认定申请表》并提交相关材料来提出工伤认定申请。在工伤认定申请受理后，社会保险行政部门将在一定时限内进行审核并作出决定。根据国家规定，骨折通常被认定为十级伤残程度。 法律依据 中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第四十二条 由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。 中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第四章 职业病诊断与职业病病人保障 第四十五条 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由国务院卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门制定。 工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 |
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