| 问题 | 企业年金的申请步骤是什么？ |
| 释义 | 建立企业年金需要按规定缴纳基本养老保险，开会达成共识，成立管理委员会，制定企业年金计划书，选择受托人办理事务，并与相关方签订合同，最后提交备案，实现正式运行。 法律分析 首先你们公司必须按规定为员工缴纳了基本养老保险，然后需要职工代表开会，同意建立企业年金，接下来就是成立企业年金管理委员会，建立适合公司情况的企业年金计划书，也叫企业年金方案。然后就是找企业年金受托人(比如中国平-安、工商银行、中国银行等机构)咨询办理企业年金的事宜，接下的工作交给受托人就行了，受托人会去和帐户管理人、托管人、投资管理人进行洽谈，签订合同。这一切都完成了，就可以向人社局提交企业年金备案，就可以正式运行了。 拓展延伸 企业年金申请的流程和要求是什么？ 企业年金申请的流程和要求包括以下几个步骤。首先，雇主需要与一家合格的企业年金计划提供商联系，了解他们的申请要求和程序。然后，雇主需要准备相关文件，如企业年金计划的设计和实施文件，雇员清单以及相关的财务文件。接下来，雇主需要填写申请表格并提交给企业年金计划提供商。申请表格通常需要提供公司的基本信息、计划设计细节以及参与员工的相关信息。一旦申请提交，企业年金计划提供商将对申请进行评估和审查。他们可能会要求补充材料或进行面谈。最后，如果申请获得批准，雇主将与企业年金计划提供商签订正式协议，并按照计划要求开始缴纳企业年金。请注意，具体的申请流程和要求可能因地区和不同的企业年金计划提供商而有所差异，因此建议在申请之前仔细阅读和遵循相关的指南和要求。 结语 企业年金的申请流程包括准备文件、填写申请表格、提交申请并进行评估审查等步骤。具体要求可能因地区和企业年金计划提供商而有所不同。建议雇主在申请前详细了解相关指南和要求，确保按规定缴纳基本养老保险后，与职工代表开会同意建立企业年金，成立管理委员会并制定企业年金方案。随后，选择合适的企业年金受托人进行咨询和办理事宜，由受托人与帐户管理人、托管人、投资管理人洽谈并签订合同。最后，向人社局提交备案，正式运行企业年金计划。请注意，具体流程可能因地区和企业年金计划提供商而有所差异，建议在申请前咨询专业机构以确保申请顺利进行。 法律依据 《企业年金办法》 第三条企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。企业年金基金实行完全积累，为每个参加企业年金的职工建立个人账户，按照国家有关规定投资运营。企业年金基金投资运营收益并入企业年金基金。 第九条企业应当将企业年金方案报送所在地县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门。中央所属企业的企业年金方案报送人力资源社会保障部。跨省企业的企业年金方案报送其总部所在地省级人民政府人力资源社会保障行政部门。省内跨地区企业的企业年金方案报送其总部所在地设区的市级以上人民政府人力资源社会保障行政部门。 第十条人力资源社会保障行政部门自收到企业年金方案文本之日起15日内未提出异议的，企业年金方案即行生效。 |
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