员工入职后离职体检报告需要归还吗 -法律知识-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工入职后离职体检报告需要归还吗 -法律知识
释义	法律分析：可以要回的，虽然是单位出钱的，但是体检数据是个人的，属于个人隐私，单位无权扣留的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十二条劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。第二十三条劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
随便看	被执行后多久会被强制执行 -强制执行强制执行案件一般多久会被执行被法院执行多久会变成强制执行？被执行人多久后会被强制执行？被执行人多长时间会被强制执行成为被执行人多长时间后会强制执行法院多久会对被执行人进行强制执行？被强制执行过还会被执行吗？被强制执行人执行期限？成为被执行人多久后会强制执行？强行执行多久执行？被执行人多久会被强制执行？被执行后多久强制执行被执行人什么时候被强制执行被法院强制执行要多长时间能执行强制执行拘留多少天强制执行拘留多少天? 法院强制执行拘留多少天？法院强制执行会拘留人吗强制执行最多拘留几天法院强制执行要拘留多少天强制执行什么情况下会拘留法院在强制执行期间会拘留吗强制执行中可以拘留被执行人吗强制执行是否可以拘留被执行人 unlawful detainer unlawful detention unlawful entry unlawful export unlawful felling unlawful felling of trees unlawful human experimentation unlawful infringement unlawful intervention unlawful intrusion into the residence of another person unlawful judgment unlawful killing unlawfully unlawfully acquired funds unlawfully arrest unlawfully deprive sb. of his freedom of religion unlawfully export unlawfully intrude into the residence of another person unlawfully restrain unlawfully sell unlawfully subject another person to control unlawful means unlawfulness unlawful oaths unlawful possession of drug

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