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问题 申请离职后工资怎么算 -法律知识
释义
    法律分析：
    在申请离职期间,工资发放形式按照企业的常规发放形式。
    法律依据：
    《工资支付暂行规定》
    第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    
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更新时间：2026/3/29 1:03:56