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2023年员工造成损失赔偿标准 -法律知识
释义
法律分析:
员工造成损失的赔偿标准可以按照双方约定并结合实际损失大小进行确定。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
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被告人有权获得辩护的原则
被告人自白
被告人最后陈述
被告申辩
被告席
被告向第三方提出赔偿的请求书
被告行政机关
被告要求查验
被告已供认不讳
被告与原告对质
被告原住所地人民法院
被告证人
被告主义
被告主营业所所在地
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更新时间:2024/12/24 1:18:59