| 问题 | 女方在家过几天，还跟着上街买衣服，走后报警说蹂躏，该要怎样办 |
| 释义 | 如果自愿发生关系，不是蹂躏；否则，涉嫌蹂躏罪，能够判处三年以上十年以下有期徒刑。《中华人民共和国刑法》第二百三十六条【蹂躏罪】以暴力、胁迫或者其他手段蹂躏妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四岁的幼女的，以蹂躏论，从重处罚。蹂躏妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑： (一)蹂躏妇女、奸淫幼女情节恶劣的； (二)蹂躏妇女、奸淫幼女多人的； (三)在公共场所当众蹂躏妇女的； (四)二人以上轮奸的； (五)招致被害人重伤、丧命或者导致其他严重后果的。 钱包被人捡到了，捡到钱包认同但是不出钱，该要怎样办 1、捡到钱包不主动还违法，如果数额较大有可能涉嫌侵占罪。 2、侵占罪是指以违法占有为目的，将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物违法占为己有，数额较大，拒不交还的做法。但捡钱这种情况比较特殊。钱的性质很特别，分别于通常的物。其特别之处在于占有与所有为一体，即占有钱的人就是该笔钱的所有人，而通常的物往往占有与所有分散，比如一个人捡到了一块表，这时他只是表的占有人，而不能成为该表的所有人。所以，捡到钱的人花掉钱的做法并不能说明其有拒不返还的意思，只有其以明确的意思表示拒不返还时才能够以侵占罪来评价。若数额比较小，那就不会构成犯罪，只能构成民法上的不当得利。 5个人合伙，该要怎样搜罗证据，该走什么法律途径 可以上诉法院，通过法院判决，不过录音作为证据还稍显不足，不容易成为决定性证据，还应再搜集其他证据。未经对方同意的录音只要符合两点条件就能够作为证据使用：不是以侵害他人合法权益的方式取得的；不是以违反法律禁止性规定的方法取得的。最高人民法院1995年3月6日所发法复（1995）第2号批复规定，未经对方当事人同意私自录制其谈话，系不法行为，以这种手段取得的录音资料，不能作为证据使用。。2002年4月1日起实施的《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十八条规定，以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据，不能作为认定案件事实的依据。 放高利贷报警了怎样办，有什么方法解决 (一)原则上说民间借贷利息不能超过银行同期利率的4倍，超过了就是高利贷，法律不予保护。 (二)高利贷法定界限不能简单地以银行的贷款利率为参数，而应根据各地的实际情况，专门制定民间借贷指导利率，超过指导利率上限的，即构成高利贷。 凡约定利息超过法定指导利率的，其超过部分无效，债权人对此部分无请求给付的权利。 (三)实践中本着保护合法借贷关系，有利于生产和稳定经济秩序的原则，对具体的借贷关系进行具体分析，然后再认定其是否构成高利贷。 从界定高利贷的标准上看，民间借贷中的高利贷本身不存在涉嫌犯罪的问题。但是高利贷是不受国家法律保护的，并且法律严厉打击高利贷行为。 另外，如果在放高利贷的过程中有触犯刑法的，要依法追究其刑事责任。 10年前蹂躏她，后结婚，现在小孩10岁多了，现在怎样报案 蹂躏罪隶属刑事犯罪，隶属公安机关管辖，故受害人应当报案。依据我国刑法限定: 第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段蹂躏妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四岁的幼女的，以蹂躏论，从重处罚。蹂躏妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑： （一）蹂躏妇女、奸淫幼女情节恶劣的； （二）蹂躏妇女、奸淫幼女多人的； （三）在公共场所当众蹂躏妇女的； （四）二人以上轮奸的； （五）招致被害人重伤、丧命或者导致其他严重后果的。 服装店工作，感觉有猫腻，我俩该要怎样知道总公司的薪水单呢 第 一、如公司无交社保，能够要求补缴社保。社保在入职后一个月要解决，未解决能够社保部门投诉。 第 二、如公司一直无签合同隶属违法做法，可要求公司支付未签订书面劳动合同的两倍薪水。 第 三、如果公司违法解除劳动合同，还要承受赔偿金，赔偿金的准则是经济赔偿的两倍。如果是劳动者提议辞工，可要求单位支付经济赔偿金。 第 四、如在公司工作满2年的，公司解除劳动合同，还要支付失业保险金的。 第 五、如果公司有加班做法，还要按法定准则支付加班薪水以及加付赔偿金的。 第 六、如果公司克扣薪水，还应足量支付薪水以及加付赔偿金的。 第 七、如果牵涉工伤问题，先由单位申请，单位30日不申请，自己赶紧申请。另外请保存好能证明你与用人单位劳动关系的证据，如工牌，工服，薪水条或薪水入账证明，与负责人的通话录音等。 第 八、就以上纷争，不能商量的，建议委托律师搜集相关证据，向当地劳动监察部门投诉，也能够向当地劳动仲裁组织申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，及时向人民法院诉讼，最大限度的维护你的合法权益。 该内容由 蒋小松律师 和 律说律答 共创回答 |
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