因职务侵占被开除可以要求赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	因职务侵占被开除可以要求赔偿吗
释义	法律分析：因职务侵占被开不可以要求赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。
随便看	吴江农村宅基地建房标准？吴江农村宅基地建房标准？公务员工退休工龄计算外地户口在苏州最新退休政策国有企业领导干部管理办法浙江省农村住房建设管理办法湖州人才政策苏州退休人员住院报销比例苏州公务员退休工资明日过期包括明天吗 -法律知识明日过期包括明天吗 -法律知识监狱寄来的信会送到家里吗签告知书了等于什么食品加工许可证办理流程调岗后工资低于原工资怎么办辽宁省企业退休人员涨工资细则辽宁省退休工资调整方案辽宁省退休工人涨工资细则如果调岗低于现在的工资怎么办？辽宁退休工资调整方案政府如何帮助企业发展？企业为什么要投资企业发展公司与有限公司区别政府如何帮助企业发展？发展公司和有限公司的区别被传当事人被传到庭被传唤作证被代理人被代位继承人被逮捕被担保的被担保的商品被担保的主债权被担保人被单独禁闭被盗被盗物品被抵押船舶被抵押状态被调查人被顶拖船被动被动犯罪被动攻击型人格障碍被动加工贸易被动贸易被动配额管理商品被动使节权被动受托人

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。