网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
符合劳动关系的条件有什么?
释义
法律分析:
用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
随便看
天津侵权责任纠纷应该怎么取证
天津侵权责任纠纷该怎样找证据
天津财产侵权纠纷该怎么状告对方
天津侵权责任纠纷怎样找证据
天津房屋租赁合同纠纷如何搜集证据
天津侵权纠纷怎么样取证
天津合同纠纷应该怎么样搜集证据
天津侵权责任纠纷怎么样取证
天津二手房买卖纠纷该如何证据收集
天津侵权责任纠纷应该怎么样证据收集
著作权纠纷有哪些法院管辖
著作权侵权向哪级法院起诉
著作权的诉讼是民事诉讼吗
法院会受理哪些著作权纠纷
法院受理哪些著作权纠纷的范围?
天津财产侵权纠纷应该怎么证据收集
天津所有权确认纠纷如何搜集证据
天津小产权纠纷应该怎么样找证据
申请离婚需要准备哪些材料?
申请离婚协议的步骤
协议离婚申请书形式要求有哪些
申请离婚在哪里申请?
如何提出离婚申请,协议离婚具体需要什么手续
怎么提出离婚申请,协议离婚需要什么手续?
协议离婚如何办理,离婚协议书怎么写
Chinese investor
Chinese joint venturers
Chinese law
Chinese legal culture
Chinese legal genealogy
Chinese legality
Chinese legal system
Chinese modern marriage
Chinese national residing abroad
Chinese nationals residing abroad
Chinese partner
Chinese Peasants and Workers Democratic Party
Chinese People's Political Consultative Conference
Chinese subject
Chinese Taibei
Chinese text
Chinese traditional medicinal crops
Chinese World Order
Chirograph
chirograph
chivalry
choate offence
choice of criminal mind
choice of law
choice of law
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/31 17:11:10