| 问题 | 个税扣除子女教育一项怎么填? |
| 释义 | 1、个税扣除中子女教育一项应当填写好父母和子女的基本信息； 2、子女的学历教育阶段；扣除的比例； 3、扣除的方式； 4、以及相关的证明材料等内容。 5、父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除，也可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除。 6、法律依据：《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第五条 纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出，按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。 学历教育包括义务教育（小学、初中教育）、高中阶段教育（普通高中、中等职业、技工教育)、高等教育（大学专科、大学本科、硕士研究生、博士研究生教育）。 年满3岁至小学入学前处于学前教育阶段的子女，按本条第一款规定执行。 子女教育支出扣除条件 子女教育支出抵扣个税的条件如下： 1、子女接受学前教育(年满3岁至小学入学前教育) 2、子女接受学历教育(小学和初中教育、普通高中、中等职业教育、大学专科、大学本科、硕士研究生、博士研究生教育)。以上两个条件只要满足其一。 大家可以看到主要是以子女正在读书的阶段来进行抵扣个税，在3岁以前属于抚育阶段，这个阶段的支出不可以用于抵扣个税。同时子女参加兴趣班、补习班等，这部分支出也不可以抵扣个税。 职工教育经费的扣除比例 职工教育经费扣除比例，根据《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》第三条规定，超限额的职工教育经费需作纳税调整。即：企业税前扣除的职工教育经费2018年以后必须在计税工资薪金总额8%以内。超过扣除限额的部分应调增应纳税所得额。 1、一般企业的职工教育经费税前扣除限额与高新技术企业的限额统一，从2.5%提高至8%。企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。 2、职工教育经费的税前扣除原则：必须实际发生，企业该项支出，必须实际发生，仅仅计提，而未实际发生的支出不得企业所得税前扣除。 工资到多少的时候要扣除个税 工资到5000元的时候要扣除个税。基本工资超过5000元，要交个人所得税，应纳个人所得税税额等于应纳税所得额乘适用税率减速算扣除数。应纳税所得额等于扣除三险一金后月收入减扣除标准。 社保申报工资怎么填 缴费基数是国家规定的最低的标准。网上工资的申报数值一般等于缴费基数(即使你工资远远超于缴费基数)，不然按照国家法律规定，工资水平大于最低缴费基数的按照工资水平来缴纳保险，对于公司来说费用会增加。举个例子，最低缴费基数是2500，但是你的工资水平是4000，如果按照4000申报的话，养老保险企业负担20%即4000*20%=800元如果是按2500，则2500*20%=500元。而个人缴纳的费用为4000*8%=320元和2500*8%=200元。如果用人单位按照最低缴费基数缴纳社保，劳动者万一发生工伤事故，除社保赔偿之外，用人单位应按实际工资补充赔偿。 缴费基数是参保人按比例缴费的依据。对公司而言，缴费基数就是公司全部员工的工资总额；对个人而言，缴费基数就是个人的月工资。社保经办机构在核定参保单位（人)的缴费基数时，统一规定缴费基数在当地上年度社会平均工资数的60％-300％之间。缴费基数是国家规定的最低的标准。网上工资的申报数值一般等于缴费基数（即使你工资远远超于缴费基数），不然按照国家法律规定，工资水平大于最低缴费基数的按照工资水平来缴纳保险，对于公司来说费用会增加。 相关法律规定 《社会保险法》第四条，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个体户的工作单位怎么填 个体户的工作单位可以填营业执照里的店名或公司、企业名称；职务和职业可以填为个“体经营者”。 个体经营户，是指由个人投资，以个人或家庭劳动为主，从事经营活动，依法经核准登记，取得经营资格的经营者。个体经营户是指除农户外，生产资料归劳动者个人所有，以个体劳动为基础，劳动成果归劳动者个人占有和支配的一种经营单位。 该内容由 苑学宁律师 和 律说律答 共创回答 |
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