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问题	暑期工年龄要求法律问题
释义	法律分析: 打暑期工在法律规定的年龄是十六岁以上。根据《中华人民共和国未成年人保护法》规定，任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人。法律依据: 《中华人民共和国未成年人保护法》第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人。
随便看	重庆公证机构在哪里办理近亲结婚的世代限制不属于近亲属的是 -法律知识下列哪项属于近亲属主要近亲属不包括什么不属于近亲属的有哪些？亲属权是怎么规定的亲属权的内容和特征都有哪些亲属权是怎么规定的直系血亲和三代以内的旁系血亲的范围是什么直系血亲、三代以内旁系血亲指什么具体什么是直系血亲与三代以内的旁系血亲四、直系血亲和三代以内旁系血亲的含义是什么？包括哪些亲戚？物业维修费收费标准物业维修费收费标准物业维修费用标准物业维修费收费标准物业维修费收费标准穿拖鞋出交通事故保险公司理赔吗穿拖鞋开车出事故怎么判 -法律知识穿拖鞋开车出交通事故保险公司理赔吗？穿拖鞋开车出交通事故保险公司赔吗《特种设备安全法》规定特种设备存在较大事故隐患无改造修理价值或者达 2023年特种设备监督管理办法技改项目和改扩建项目区别失踪人失踪人的财产代管人失踪人的宣告死亡失踪人登记失踪日期失踪声明失踪宣告制失足失足青少年狮子合伙施暴施电刑施工单位施工合同施工期施工人施工任务单施工图施工图预算成本施工图纸施工图纸验收规范施工许可证施害施救费用施救条款

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