| 问题 | 无名指第一节断了定残几级 |
| 释义 | 十级。 1、工伤的话，应符合十级伤残。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准（GB/T16180 2006）第10级第6条一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失； 2、人身损害的话，应符合十级伤残。《人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》2.10.48双手十指缺失5%或功能丧失5%以上。 3、十级伤残是伤残等级中的一种等级。根据国务院《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定，伤残的等级分为一级到十级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。 4、十级伤残范围：日常活部分受限；工作和学习能力有所下降；社会交往能力部分受限。 5、残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 定残需要办理的手续如下： 1、伤残鉴定一般需要到司法鉴定中心办理。目前很多个体的司法鉴定所都可以定残，需要携带完整的病历和医生的诊断证明，鉴定所的工作人在参阅完整病历后才能核定伤残级别； 2、工伤伤残鉴定的，需要待工伤认定后，本人带着病历，到当地的劳动能力鉴定委员会去鉴定确定伤残等级。 法律依据： 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 |
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