紧急离职扣工资合法嘛？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	紧急离职扣工资合法嘛？
释义	律师解答：在实践中常常存在员工紧急离职的情况，那么在此种情况下用人单位扣工资是否合法?员工主动离职应当提前30日通知单位，办理交接，单位应当为员工办理离职手续。但如果员工没有提前通知，单位也不能因此扣发员工工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	网上怎样查判决书？网上能查判决书吗交通保险理赔的诉讼程序是否会影响到驾驶证的有效性？监视居住的实施方式和适用条件监视居住应遵守规定被诈骗后能请求赔偿么被诈骗后能请求赔偿吗如果被诈骗了怎么办被诈骗了有什么办法？受到诈骗应该如何处理被诈骗了钱怎么处理个人对于网络诈骗怎么处理被人诈骗了怎么起诉被诈骗该怎么处理 2023年企业改制合同到期的职工如何处理 2023年合同到期可以调岗吗 2023年合同未到期公司解聘合同有补偿吗 2023年一年一签的劳动合同到期辞退 2023年拖欠房租多久房东可以解除合同 2023年没签劳动合同不给发工资怎么办 2023年没有签劳动合同不发工资怎么办 2023年打工没签劳动合同不发工资怎么办 2023年没签劳动合同没发工资怎么办？ -劳动合同 2023年不签合同不给工资怎么办充电桩安装需要什么部门审批 governmental subdivision governmental tort immunity governmental tort liability governmental trust government apparatus government attache government attorney government bill Government Bond government bond government bonds government broker government budget deficit government bulletin government by civilians government by law government by the people government concerned government contract government contractor government counsel government counsellor government credit government decree government de jure

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。