问题 |
公司可以压一个月工资吗 |
释义 |
公司可以压一个月工资分为两种情况: 1、如果单位压你的工资是为了限制离去(转投其他公司)或作为押金就是不合法的,可以通过劳动监察部本解决这件事情。 2、如果公司有这项规定,不是为了限制、扣押金,那法律就没有那么多的规定了,公司就可以这样做。 公司基本工资制定如下: 1、雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定等,参考国家有关最低工资的标准,考虑到市场对该岗位人才的需求而制定; 2、还可以参考员工的工龄、职称、业务水平、工作岗位等等级不同设定。 综上所述,按时发放劳动报酬是公司的法定义务,劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月,公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资; (三)安排加班不支付加班费; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿。 |
随便看 |
- 商品房按接贷款已还完,征信体现担保方式体现抵押,账户状态为结清 -法律知识
- 弟弟有精神病伤人,姐姐有义务赔偿吗
- 高中学生被同学打伤怎么赔偿
- 高中学生被同学打伤怎么赔偿
- 只要学生因伤死在学校里,学校就肯定要承担侵权责任
- 高中学生被同学打伤怎么赔偿
- 我侵犯了同学母亲 法律问题
- 弟弟殴打姐姐犯罪吗
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔吗?
- 弟弟殴打姐姐的罪过是什么?
- 我侵犯了同学母亲 -刑事处罚
- 弟弟殴打姐姐犯罪吗
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔吗
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔吗
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔嘛?
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔么
- 哥哥对终生患病的成年弟弟有法律责任
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔嘛
- 2023年初中生故意伤害别人怎么办
- 只要学生因伤死在学校里,学校就肯定要承担侵权责任
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔么
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔嘛
- 精神病姐姐杀了人,弟弟要赔嘛
- 弟弟下班被人给打伤了,故意伤害属于结果犯吗?
- 弟弟殴打姐姐犯罪吗
- casual vacancy
- casus
- casus belli
- casus belli
- casus foederis
- casus foederis
- casus omissus
- casus omissus
- catalog
- catalog for comprehensive exploitation of resources
- catalog of exceptions
- catalog of trademarks
- catalog price
- catalogue of exceptions
- catathymic crisis
- catatonic schizophrenia
- cat burglar
- catch
- catch-all exception clause
- catch at shadow
- catch fire
- catching bargain
- catch in the act
- catch on the spot
- catchpole
|