没签合同辞职不给工资该怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没签合同辞职不给工资该怎么办？
释义	律师分析: 未签劳动合同离职手续不付工资，可以提交存在劳动关系的证明当做诉讼的证据申请赔偿。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自劳动关系建立之日起满一个月与劳动者未签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付双倍工资。
随便看	挪用公款罪的主观要件是什么？挪用公款罪未遂的情形挪用公款罪可以自诉吗挪用公款罪主观要件挪用公款罪未遂应该怎么样处理挪用公款罪未遂的认定标准是什么挪用公款罪的主观要件挪用公款的罪名是什么？挪用公款犯罪未遂如何认定挪用公款罪辩护律师如何选择？挪用公款罪未遂的认定是怎样的骗婚罪能退彩礼吗精神病离婚补偿法院有标准吗？女方欲离婚，精神损失费可否作为赔偿？批捕告知书下来多久才判刑收到逮捕通知书多久会判刑？收到逮捕通知书需要多久能结案不批捕法律意见书可以邮寄嘛？批捕书邮寄时间缩短批捕书邮寄时间限制 2023年不予批准逮捕申请书是否可以提交 -法律知识对嫌疑人的逮捕书一般应该多长时间下来呢对嫌疑人的逮捕书一般多长时间下来？刑事案件下了批捕书一定会批捕吗批捕书下来什么时间法院判决 complement complementarity complementary complementary conditions complementary document complementary documents complementary events complementary fee complementary product complementary tax complementary treaty complete complete agreement complete and exclusive sovereignty complete annexation complete a term complete audit complete capacity complete capacity of civil disposition complete civil capacity complete confession completed offence completed offense complete evidence complete extinction

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。