餐馆和员工劳动关系如何确定？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	餐馆和员工劳动关系如何确定？
释义	法律分析：餐厅属于一个经营主体，具有劳动雇佣的能力，而餐厅经理属于受餐厅老板雇佣的员工，属于劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	分红权协议书是属于借款吗一分利息借据应该怎么写有法律效力？股金分红协议怎么写公司分红合同是怎样写的 -法律知识离婚财产分割收条如何书写？民法典婚前现金财产离婚怎么分割现金收条怎么写有法律效力私人现金收条怎么写？怎样用自己的驾驶证帮别人扣分 -法律知识拿自己驾照帮别人扣分违法吗家人朋友可以帮忙消分吗 -法律知识帮别人消分要本人去吗 -法律知识老婆出轨要找个男人算帐吗 -法律知识妻子向出轨男要钱法律问题女人出轨了。男人不同意离婚。怎么办，不少花钱，而且。可以确定离开女人出轨借钱能要回来吗 -法律知识妻子向出轨男要钱 -法律知识女人出轨借钱能要回来嘛老公欠钱去世老婆有还钱义务吗？老公欠钱死了老婆有义务还吗？女人出轨借钱能要回来嘛妻子向出轨男要钱 -法律知识不知道老婆的存款如何分割不知道老婆的存款如何分割离婚老婆把存款全部转走了？ covenant covenant covenant covenant Covenant Covenant2 Covenant3 Covenant4 covenantee covenanter covenant for further assurance covenant for title covenant not to compete covenant not to sue Covenant Not To Sue covenant of warranty covenant running with land covenants, conditions and restrictions covenants, conditions & restrictions (CC&Rs) covenant that runs with the land 适当补偿适当处罚适当措施适当当事人适当的权限

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。