网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
暑假工压工资吗 -法律知识
释义
法律分析：
不合法的，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
法律依据：
《工资支付暂行规定》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。 第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
随便看
劳务派遣的保险由谁缴纳？
劳务派遣公司一般买什么保险？
劳务派遣是否有五险
劳务派遣员工的五险分别是
劳务派遣缴纳五险吗
劳务派遣交的五险是什么样的
劳动派遣有五险一金吗
劳务派遣人员社保费用由谁承担
三方劳务派遣是什么意思？
专项人才编制是事业编吗 -法律知识
专项事业编制是正式编制吗?？
专项事业编制是否为正式编制？
专项事业编制是正式编制么
专项事业编制是正式编制么？
专项事业编制是正式编制嘛?？
专项事业编制是正式编制吗? -法律知识
1雇人摘五味子致死，应该承担多大责任？
政府的房子有产权证吗 -房屋产权
政府的房子有产权证吗？
政府分的房子有房产证吗？
建造办公楼的土地使用权是什么资产
政府分的房子有房产证吗 -法律知识
政府给盖的房子产权是自己的吗？
政府单位的房子可以买卖吗 -法律知识
政府的房子有产权证吗？
全权代表会议
全权代表权
全权代理人
全权代理委托书
全权公使
全权管辖
全权合伙人
全权使用
全权托管
全权文件
全权证书
全权证书的审查
全权证书审查委员会
全权证书委员会
全权自由人
全日制
全社会劳动生产率
全失业者
全数检查
全损
全损担保
全损赔偿
全损险
全套设备引进合同
全套提单
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/2/18 5:43:03