| 释义 |
解除劳动合同的经济补偿金计算多长时间？每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。按照《劳动合同法》施行之日（2008年1月1日）存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自《劳动合同法》施行之日（2008年1月1日）起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行支付解除劳动合同经济补偿金的时间是按照《劳动合同法》第47条规定执行。《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。以上就是律师为大家整理的关于解除劳动合同的经济补偿金计算多长时间的内容，供大家参考了解。
该内容由 赵军律师
和 律说律答 共创回答
|