| 问题 | 工作时受伤导致右手食指断裂，手指甲已不见了，请问能陪多少钱？ |
| 释义 | 手指工伤需经稳定后进行工伤鉴定，按鉴定等级赔偿。依据《社会保险法》和《工伤保险条例》规定，工伤保险基金可支付医疗费、康复费、交通食宿费、辅助器具费、生活护理费、伤残津贴、医疗补助金、丧葬补助金等。劳动能力鉴定分为伤残等级和生活自理障碍等级，标准由相关部门制定。 法律分析 手指工伤，需要在伤情稳定后，进行工伤鉴定，再按鉴定等级赔偿。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 《工伤保险条例》 第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。 拓展延伸 工作中受伤导致手指断裂，如何获得合理赔偿？ 如果您在工作中受伤导致手指断裂，您有权获得合理的赔偿。首先，您应该及时寻求医疗帮助，并确保所有相关的医疗记录和证明文件得到妥善保存。其次，您应该立即通知雇主或负责人，并填写工伤报告。与此同时，您可以咨询专业的律师，了解您的权益和应该获得的赔偿金额。律师将会帮助您评估案件的可行性，并协助您进行索赔程序。在此过程中，您应该配合律师提供的指导，提供相关证据和文件，并按照法律程序履行相应的义务。最终，律师将帮助您与雇主或保险公司进行谈判，争取您应得的合理赔偿。请记住，每个案件都有其独特性，因此请寻求专业法律意见以确保您的权益得到最大程度的保护。 结语 根据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》，手指工伤需要在伤情稳定后进行工伤鉴定，然后按照鉴定等级进行相应的赔偿。赔偿范围包括医疗费用、康复费用、伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费用、生活护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和劳动能力鉴定费。如果您在工作中受伤导致手指断裂，请及时寻求医疗帮助并与雇主或负责人联系填写工伤报告。同时，咨询专业律师以了解您的权益和赔偿程序，并配合律师提供的指导提供相关证据和文件。最终，律师将协助您与雇主或保险公司进行谈判，争取您应得的合理赔偿。请记住，每个案件都有其独特性，因此寻求专业法律意见是保护您权益的重要步骤。 法律依据 工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十四条 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。 劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件： （一）具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格； （二）掌握劳动能力鉴定的相关知识； （三）具有良好的职业品德。 中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 |
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