网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
南平最低工资标准
释义
法律主观:
最低工资标准就是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准,如果违反规定的,单位要承担一定的责任。
法律客观:
《中华人民共和国 劳动法 》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。 用人单位支付劳动者的 工资 不得低于当地 最低工资标准 。
随便看
法定节假日不放假如何举报
法定节假日不放假怎么举报?
节假日不放假可以投诉吗?
不按法定节假日放假怎么举报
法定节假日不放假应该怎么举报?
法定节假日不休息怎么举报
法定节假日不放假应该怎么举报
法定节假日不放假怎样举报?
装修几点到几点不算扰民可以投诉吗
装修吵死了打什么电话投诉
干了4天不发工资怎么办
干了四天不发工资怎么办?
工作四天不发工资怎么办 -法律知识
工作四天不发工资怎么寻求解决
工作四天不发工资应该怎么寻求解决
工作四天不发工资怎样寻求解决
不给结工资应该怎么办
请问不结工资怎么处理
不结工资怎样处理?
不结工资要怎么处理
老板不结工资如何处理,没有劳动合同
劳务不结算工资怎么办
公司不给结工资怎么办?
不结工资 法律问题
不做了不给结工资,如何办呢
restrict export subsidies
restriction
restriction
restriction
restriction clause
restriction condition
restriction in the application of the most-favored-nation treatment
restrictionism
restriction of cash on hand
restriction of freedom of residence
restriction of import
restriction of imports
restriction of right
restriction of sovereignty
restriction of trade
restriction on housing purchases
restriction on removal
restriction on research
restriction on technical adptations
restriction on the use of trademarks
restrictions after expiration of industrial property rights
restrictions after the expiration of the technological transfer contract
restrictions on agricultural imports
restrictions on import of agricultural products
restrictions on lex loci delicti
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/31 3:46:39