劳动争议仲裁所特有的原则-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动争议仲裁所特有的原则
释义	劳动争议仲裁所特有的原则：（1）先行调解原则。即仲裁委员会或仲裁庭在裁决前，首先应进行调解，不经调解一般不得裁决。（2）回避原则。（3）少数服从多数原则。（4）一次裁决原则。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第三条，解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。
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