网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
月休可以攒到下个月吗
释义
法律分析:
月休一般不可以攒到下个月。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日,在休息日安排劳动者加班的应当安排调休。未安排调休的应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。《中华人民共和国劳动法》第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
随便看
北京市生产经营单位主体责任规定
生产经营单位的第一责任人是谁
不属于生产经营单位主要负责人的职责 -法律知识
生产经营单位的第一责任人是谁
哪项不属于生产经营单位的主要负责人的职责?
生产经营主要负责人对本单位负有哪些责任
生产经营单位的负责人对生产经营负责责任 -法律知识
有限责任公司的权力机构是
生产经营主要负责人对本单位负有哪些责任
工业企业主要负责人的责任范围有哪些
生产经营单位的第一责任人是谁
企业主要负责人是指什么人员
哪项不属于生产经营单位的主要负责人的职责?
生产经营单位的主要负责人受到
生产经营单位的主要责任
生产经营单位主要负责人的安全生产责任是什么
有限责任公司的权力机构是
打架斗殴对方谅解后公安局怎么处理?
刑事案件如果得到对方的谅解能从轻吗
经营者之间不存在直接竞争关系,是否为反不正当竞争法范围?
开出租车醉驾怎么处罚
开出租车醉驾怎么处罚?
开出租车醉驾怎么处罚
跑滴滴合法吗 -法律知识
私家车跑滴滴网约车合法吗 -法律知识
instruct to retry the case
instrument
instrument
instrument
instrument activities
instrumentality
Instrumentality Of An Offense
instrumentality value of law
instrumentary witness
instrument causing the trauma
instrument concerning foreign interests
instrument inter vivos
instrument of acceptance
instrument of accession
instrument of adhesion
instrument of agreement to sell
instrument of appeal
instrument of approval
instrument of approval after examination
instrument of civil appeal collateral to criminal proceedings
instrument of conveyance
instrument of crime
instrument of dictatorship
instrument of donation
instrument of formal confirmation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/10 4:13:40