留用察看是什么处分-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	留用察看是什么处分
释义	留用察看属于行政处分，对职工给予留用察看处分，察看期限为一至二年，留用察看期间停发工资，发给生活费，生活费标准应低于本人原工资，由企业根据情况确定。
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