单位提出解除劳动合同是否可以领失业金-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位提出解除劳动合同是否可以领失业金
释义	法律分析: 单位提出解除劳动合同，再满足以下两个条件可以领取失业金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
随便看	口头合同订立的条件是怎么样的口头合同内容有哪些要件口头合同是不是具有法律效力订立口头合同的要求是什么口头合同需满足条件有哪些非全日制工作可以口头协议吗？非全日制用工双方当事人可以订立口头协议吗对于非全日制用工可以订立口头协议吗非全日制用工可以订立口头协议吗非全日制用工的劳动者和用人单位不可以订立口头协议口头交易合同能成立吗口头买卖合同有效力吗口头协议成立条件是什么? 口头合同成立的必要条件买卖协议关系成立的条件有哪些？口头合同的成立条件是怎样的买卖合同采用口头形式的效力怎么样口头合同的成立条件是什么口头合同的成立条件口头合同成立条件口头协议的生效要件有哪些口头协议生效条件口头协议的效力怎样，订立口头协议应注意哪些问题？口头协议怎样才有效口头协议成立条件？ common trust fund commonweal Commonwealth commonwealth commonwealth common will commorientes commotion communal communal court communal marriage commune commune- and brigade-run enterprise commune member commune system communicate communicate instructions communicate to the public by wire communication communication constituting an offer communication expense communication factors of crime communication of information communications and transportation law communications and transportations in winter

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。