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问题	2023劳动法第五十条规章的内容是哪些
释义	1、《劳动法》第五十条规章的内容：薪资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的薪资。具体可分为：（1）薪资不得以实物及有价证券替代货币支付; （2）用人单位应将薪资支付给劳动者本人; （3）薪资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付; （4）其他。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条薪资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的薪资。《薪资支付暂行规章》第五条薪资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
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