| 问题 | 构成雇用童工从事危重劳动罪的要件有哪些? |
| 释义 | 1.主体要件。犯罪主体为一般主体。2.主观方面。主观方面表现为故意。3.客体要件。本罪侵犯客体是未成年人的身心健康。4.客观方面。客观方面表现为违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动等危险环境下从事劳动、情节严重的行为。 一、关于挪用特定款物罪的构成条件 1.客体要件：本罪侵犯的客体是国家关于特定款物专门使用的财经管理制度。2.客观要件：本罪在客观方面表现为单位实施的挪用国家用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物，情节严重，致使国家和人民群众利益遭受重大损害的行为。3.主体要件：主体是对保管、分配和使用特定款物直接负责的主管人员。4.主观要件：主观方面表现为故意。 二、投放虚假危险物质罪需要哪些犯罪构成? 投放虚假危险物质罪需要的犯罪构成： 1.主体要件：主体是一般主体； 2.主观要件；在主观方面只能出于故意； 3.客体要件：侵犯的客体是正常的社会秩序； 4.客观要件：在客观方面上表现为投放虚假的爆炸性、毒害性、放射性、传染病病原体等物质，严重扰乱社会秩序的行为。 三、雇用童工从事危重劳动罪的司法认定如何 如果符合下列条件的，可认定为雇用童工从事危重劳动罪：客体是未成年人的身心健康；主体是一般主体；主观上是故意；客观上是实施了违反劳动管理法规，雇用童工从事超强度体力劳动，或者高空、井下作业，或者在爆炸性、易燃性等危险环境下从事劳动，且情节严重的行为。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国刑法》 第二百四十四条之一违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 有前款行为，造成事故，又构成其他犯罪的，依照数罪并罚的规定处罚。 |
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