| 释义 |
法律分析：职务犯罪是指国家机关、企事业单位的工作人员在履行职务过程中，利用职务便利，违反法律、法规致使国家利益、公共利益或他人合法权益受到损害的行为。对于职务犯罪，主观故意是判决结果的重要因素之一。如果犯罪人有主观故意，其刑事责任应当加重；反之，如果没有主观故意，其刑事责任应当减轻。
法律依据：
1.《中华人民共和国刑法》第6条规定：“犯罪分为故意犯和过失犯。”
2.《中华人民共和国刑法》第14条规定：“有下列情形之一的，犯罪人负主要责任：（一）有故意犯罪的。”
3.《中华人民共和国刑法》第67条规定：“有下列情形之一的，可以从轻或者减轻处罚：（一）情节较轻，不必判处刑罚的；（二）犯罪时处于紧急状态的；（三）犯罪时受到冤枉、侮辱、挑衅或者其他违法侵害后果严重的；（四）犯罪时遭受到人身、财产等严重的威胁或者侵害后果严重的；（五）犯罪时受到其他严重的不良影响后果较轻的。”
4.《中华人民共和国刑事诉讼法》第40条规定：“犯罪嫌疑人、被告人有权拒绝不合法的证据被采用。”
以上是本文的法律分析和法律依据。
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