工作合同签了一年,中途能辞职吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工作合同签了一年,中途能辞职吗 -法律知识
释义	法律分析：可以中途辞职。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
随便看	劳动合同法可以押押金吗劳动合同法可不可以押押金劳动合同法可不可以押押金？租赁保证金的法律规定押金和保证金哪个能退押金合同有法律效应吗合同保证金和押金的区别保证金质押是怎样的租房押金合同可以转让吗押金和保证金哪个能退押金和保证金哪个能退退休年龄是否可以延迟退休年龄延迟政策延迟退休针对哪些人群？可以主动延迟退休吗？推迟退休年龄的利与弊？？延迟法定退休年龄政策渐进式延迟退休年龄是怎么规定的延迟退休年龄政策是怎样的退休年龄延迟政策延迟退休年龄的必要性实施渐进式延迟法定退休年龄小学生双拥是指什么？长沙护照办理需要什么材料长沙护照办理需要什么材料 holder for value holder in due course holder in due course holder in due course holder in good faith holder of a bill holder of a bill of exchange holder of a license holder of a right holder of bill of exchange holder of civil rights holder of debt claims holder of endorsable instrument holder of license holder of option holder of patent right holder of property attached holder of right of election holder of scientific and technological achievements holder of stolen goods holder of the right in rem holder of the right of annotation holder of the right of licensing holder of the right of retention holder of the right to the use

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。