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问题
大学生入职多久签劳动合同
释义
法律分析:
用人单位应当在大学生入职之日起一个月内与其签订书面劳动合同,超过一个月未签订的,支付双倍工资。超过一年未签订的,补签无固定期限劳动合同并且支付11个月的双倍工资。应当签订无固定期限劳动合同而未签订的,继续支付双倍工资。《中华人民共和国劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
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更新时间:2025/3/30 11:10:20