一个公司被另外一个公司收购,员工可以得到哪些赔偿-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	一个公司被另外一个公司收购,员工可以得到哪些赔偿
释义	法律主观：公司收购与合并的区别在于主体不同，合并主体是公司，收购主体是收购公司与目标公司股东；效力不同，合并的后果是公司实体的变化，收购的后果是目标公司控股股东的变化；性质不同，合并是双方协商合作的结果，收购是要约收购。公司被收购原来的劳动合同应继续履行，如果不履行的，公司就得支付给该员工一定的经济补偿。
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