劳动合同期限分为哪些-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动合同期限分为哪些
释义	法律分析: 劳动合同期限分为固定期限（例如一年、二年、三年等）；无固定期限；以及以完成一定工作任务所需的时间为期限。用人单位与劳动者可以自行协商，依法选择签订上述任一类合同。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第十二条【劳动合同的种类】劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
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